HR Analitika üzrə Bölmə Müdiri

• İnsan resursları üzrə məlumatların (işçi dövriyyəsi, iştirak, performans, əməkhaqqı, sosiodemoqrafik struktur və s.) toplanması, təhlil edilməsi və vizuallaşdırılmasını təşkil etmək;
• HR KPI göstəricilərini (işə qəbul müddəti, təlim saatı, dövriyyə faizi, məhsuldarlıq və s.) izləmək, nəticələr üzrə mütəmadi hesabat hazırlamaq və rəhbərliyə təqdim etmək;
• İR proseslərinin təkmilləşdirilməsi üçün data əsaslı təşəbbüslər və təkliflər hazırlamaq;
• İnsan Resursları üzrə aparılan layihələrə (motivasiya sistemləri, rəqəmsallaşma, struktur dəyişiklikləri və s.) rəhbərlik etmək, onların icrasını, monitorinqini və nəticələrinin qiymətləndirilməsini təmin etmək;
• Layihələr üzrə riskləri qabaqcadan təhlil etmək və alternativ həll yolları təqdim etmək;
• Struktur və proses dəyişikliklərini strateji əsaslandırmaq, rəhbərliyə analitik təqdimatlar hazırlamaq və qərar qəbuletmə prosesini dəstəkləmək;
• Bölmənin fəaliyyətini təşkil etmək, komanda üzvlərinin işini koordinasiya etmək və peşəkar inkişafını təmin etmək.

İmtiyazlar

• Nahar təminatı
• Servislə təmin olunur
• korporativ nömrə ilə təmin olunur
• Peşəkar inkişaf və təlim imkanları
• Karyera yüksəlişi
• İş Qrafiki: Həftə içi 5 gün; 09:00-18:00

Maraqlanan namizədlər Müraciət et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq müraciət edə bilərlər.